前言
　　2005年10月，我和同学去网吧玩，那时我还不会玩网络游戏，只是聊QQ和看看电影，仅此而已。当时我看到我同学在玩赛车游戏，就问他这是什么游戏，他告诉我——《飚车》。从小就喜欢赛车游戏的我，从此就迷上了《飚车》这款游戏。
　　光阴似箭，转眼间就是两年多了，我对《飚车》还是有一种爱不释手的感觉，那流畅的画面，曲折动感的山道，扑朔迷离的锦标赛道，帅到掉渣的跑车，时尚的人物造型，琳琅满目的道具，都是那么的让人难以舍弃！
　　曾经我有过离开《飚车》的心，（因为当时帐号被盗，我辛苦跑CT买来的86不到几天就被盗了）于是我当时给客服发了许多邮件，但是没有回应，后来才得知并不是客服不理会，而是是因为客服没有收到邮件，后来通过发传真终于解决了，很感谢TZ，最终给我返还了60%的损失)，为了《飚车》，我付出了太多的感情、太多的心血、太多的不舍，在《飚车》时光里，让我有过悲欢离合，失去过，得到过……
                                 
　　第一章
　　记得刚玩《飚车》的时候，我菜得就像一只鸟，跟别人跑比赛的时候经常输，做任务又被警察抓，很少能够完成任务（印象最深刻的就是我开着86被水星抓，那么好的车居然跑不赢水星，为什么？？原来是因为我没有装任何配件，后来挣够了CT，把所有装备都配齐了，就开始跑锦标了）。在那里我认识了不少高手，他们教我技术，我自己也在不断进步，为了能和这些朋友更能开心地在一起，我建立了一个《飚车》群，在《飚车》群里又认识了更多爱好《飚车》的兄弟、姐妹。我们在一起犹如一家人一样日日夜夜在游戏里狂飚，《飚车》的每个角落都留下了我们的足迹和美好的回忆！ 
　　还记得当初我建立了一个属于自己的车队，也是我第一次接触车队，从建车队QQ群，建车队网页、起车队名字、招收队员、跑比赛，都一步一步地向正规发展，可是后来车队因为实力、比赛、人气、队员及车队声望太低，都有些不如人意而解散，因此我放弃了车队，尽管我解散了车队，但是车队里仍然有许多朋友跟我在一起玩，不离不弃。于是我找到了一个资深的《飚车》玩家合并了一个车队，那就是——『South.West』，一支非常有潜力的车队，在新的车队里又使我重新找回了《飚车》的激情，并且结交了一群热爱《飚车》的玩家，认识了许多好朋友，我们在一起交流，取到过成绩，也失败过，但我们没有灰心，仍然奋发图强的练习。

　　第二章
　　『South.West』车队创建于2007年3月21日，队长：秋名车神86，在队长的带领下和大家共同努力，车队蒸蒸日上，发展迅速，在短短的几个月中车队人数已达180+，声望2W+，但是我们并不因此而感到满足（没有危机是最大的危机，满足现状是最大的陷阱），为了打造出一支顶尖的车队，我们会继续努力，朝着理想的目标奋斗，让时间为我们共同作证。
　　车队的宗旨是：打造西南第一车队；车队拥有超强豪华阵容，高手众多，环境和谐；车队口号：团结，和谐，拼搏，进取。 在这里能够让你感受到和谐的氛围，展示才华的舞台，实现梦想的彼岸。
　　车队审核QQ群：38287664
　　车队TS:v11.ts1.cn:6886
　　车队论坛地址：http://southwest.game.topzj.com/

　　每个车队都有灵魂人物，下面我也来介绍一下车队的重量级人物：
　　队长：秋名车神86——特长：山路；对人平等、和谐、风趣、具有领导才能，就是长的丑了点，心还是满好的（开玩笑），西西；
　　副队：FlyAndSky——特长：山路；为人和谐、风趣、喜欢泡人妖+自恋；
　　副队：BlackTeEn——特长：锦标；智商一般，不过很谦虚，为人也和谐，是个不折不扣的傻板；
　　副队：加勒比海神——特长：锦标；为人低调，谦虚、感觉没有发育完全（因为他很少说话的，难道他不会吗，天啦！）；
　　副队：炫风极速——特长：锦标；为人低调，谦虚、好学、此人美貌与智慧并重，技术一般般哈（我很低调的，不要说出去）；
　　以上属技术部门；

　　管理部门：
　　副队：tyxhaha——（外号翔子），是一个能吃苦耐劳，无怨无悔的为车队付出，在车队具有人才和管理能力；
　　副队：渝AF86——此人重义气，很够朋友，为了车队付出了很多，为车队管理和宣传方面作出了贡献；
　　副队：情歌教父——此人一直为车队默默无闻的为车队付出，低调，具有管理才能；
　　副队：红魔弗雷德——此人为车队发展劳心劳力，有什么事都是热心帮助；具有管理才能。
　　还有很多为车队一直默默奉献的队员，因为车队有了你们无私的奉献才会有今天的辉煌，在此向你们说声谢谢，你们都是车队的有功之臣，车队有了你们一定会走的更远、发展的更快、前景更加辉煌！
　　在此还要感谢TZ，是你给予我们这个舞台，让我认识了很多的知心朋友，同时也希望TZ能够走的更远，发展的更好！
                              
　　第四章
　　就车队上线率、声望及管理问题提几点建议：
　　1、必须吸收一批新队员进来，新老接替是任何事物发展的不变规律，许多老队员都会因为工作或是学习而??时离开，所以必须招收一批新队员补充进来，同时把一些长期不在线的队员T出车队，这样才能提高车队上线率；
　　2、关于车队威望：我觉得刷车队威望仅靠一两个人是不行的，所以配齐车队副队后，每个副队必须为车队刷威望3000次声望（针对车队的原始声望而定），等到车队发展稳定后，可以把奖励的点卡拿出来作为奖励刷车队声望的人员；同时在论坛发车队威望帖，每个人刷车队威望战绩的截图发到论坛上，这样方便查询及奖励而且有助于带动大家经常上车队论坛的积极性；
　　3、必须补齐车队副队空缺，同时充分发挥副队的带动作用，分工协作。自己负责的事情要带动队员积极响引，不管是在搞训练、刷车队威望还是搞车队活动，副队都必须起到带头作用，而且副队的首要条件就是上线时间要有保证，连续一个月或者累计三个月无故不上线的副队（除了对车队做出重大贡献的，而且确实没有时间）不保留其副队职务，空缺一个副队由候选副队补齐；
　　4、关于车队TS：有引起车队TS上线人数也少，就算是进游戏也不会上TS，有些是因为不喜欢上TS，觉得太吵了，还有些是因为不会使用TS，所以我们应该多多宣传一下上TS的好处，不会使用TS的队员应该耐心教导，特别是TS的管理员如果长期不在线应该撤销管理权限，随着新人的不断加入车队和宣传策略，TS在线人数一定会有所好转的；
　　5、关于选拨车队精英骨干：车队要走好正轨，没有技术好的队员那是不行的，所以车队可以每月定期或者不定期的组织选拨优秀队员作为车队骨干力量来培养，这样不仅能够提高自身的技术，而且还可以提高大家的配合意识和默契，空闲之余更加可以交流感情，增进友谊和信任；
　　6、职责明细分工：车队发展大了后很容易出现一些给车队抹黑的队员，所以从队长到副队最好有个明确的分工，成立一个管理部门、技术部门、宣传部门及策化部门。每个部门根据车队的实际情况而制定相应的编制，但是这些部门所负责的事情并不能单一，应该以负责的事情为主，其它的事情为辅，每个月大家在一起至少要开一次会议，把车队的不足和发展方向提出来，对于需要奖励和处罚的人员及时作出处理。
　　7、维护车队的形象：每个队员应该以车队为荣，以队为家的感觉，大家一定要团结一心、相互信任、不离不弃，在游戏里进行玩耍的时候必须要注意自己的言语，首先要尊重别人，不能随意骂人，但是对于挑衅或者是侮辱我队的人员也绝不会息事宁人，一定要作出理智的选择。
　　如果一个车队能够做到以上这些，我相信一定会是光辉灿烂。
　　也祝愿所有的《飚车》玩家开心，祝愿天下所有人，身体健康，天天开心！！